# Verhaltenskodex für Mitwirkende ## Unser Versprechen Im Interesse einer offenen und einladenden Umgebung versprechen wir als Betreuer und Mitwirkende, die Mitwirkung in unserem Projekt und unserer Community zu einer gemeinschaftlichen und gewaltlosen Erfahrung für Jederman, unabhängig von Alter, Körpergröße, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlechtsmerkmalen und Geschlechtsidentität und Ausdruck, Erfahrungsniveau, Bildung, sozioökonomischer Status, Nationalität, persönliches Aussehen, Rasse, Religion oder sexuelle Identität und Orientierung zu machen. ## Unsere Standards Beispiele für Verhaltensweisen, die zur Schaffung eines positiven Umfelds beitragen, sind: * Eine einladende und integrative Sprache benutzen * Respekt gegenüber unterschiedlichen Standpunkten und Erfahrungen haben * Konstruktive Kritik würdevoll annehmen * Konzentration auf das, was das Beste für die Community ist * Empathie gegenüber anderen Community-Mitgliedern zeigen Beispiele für inakzeptables Verhalten der Teilnehmer sind: * Die Verwendung von sexualisierter Sprache oder Bildsprache und unerwünschte sexuelle Aufmerksamkeit oder Aufwartungen * Trolling, beleidigende/abfällige Kommentare und persönliche oder politische Angriffe * Öffentliche oder private Belästigung * Veröffentlichung der privaten Informationen anderer, wie z. B. einer physischen oder elektronischen Adresse, ohne ausdrückliche Genehmigung * Jedes Verhalten, das in einem professionellen Umfeld vernünftigerweise als unangemessen angesehen werden könnte ## Unsere Verantwortung Die Projektbetreuer sind dafür verantwortlich, die Standards für akzeptables Verhalten zu klären, und es wird erwartet, dass sie angemessene und faire Korrekturmaßnahmen ergreifen, um auf Fälle von inakzeptablem Verhalten zu reagieren. Projektbetreuer haben das Recht und die Verantwortung, Kommentare, Commits, Code, Wiki-Änderungen, Probleme und andere Beiträge, die nicht mit diesem Verhaltenskodex in Einklang stehen, zu entfernen, zu bearbeiten oder abzulehnen oder Mitwirkende für Verhaltensweisen vorübergehend oder dauerhaft zu sperren, die sie für unangemessen, bedrohlich, beleidigend oder schädlich halten. ## Umfang Dieser Verhaltenskodex gilt sowohl innerhalb von Projekträumen als auch im öffentlichen Raum, wenn eine Person das Projekt oder seine Gemeinschaft vertritt. Beispiele für die Vertretung eines Projekts oder einer Community sind die Verwendung einer offiziellen Projekt-E-Mail-Adresse, die Veröffentlichung über ein offizielles Social-Media-Konto oder die Vertretung bei einer Online- oder Offline-Veranstaltung. Die Darstellung eines Projekts kann von den Projektbetreuern weiter definiert und erklärt werden. ## Durchführung Fälle von missbräuchlichem, belästigendem oder anderweitig inakzeptablem Verhalten können gemeldet werden, indem Sie sich an das Projektteam unter kylelobo20@gmail.com wenden. Alle Beschwerden werden geprüft und untersucht und führen zu einer Antwort, die als notwendig und den Umständen entsprechend erachtet wird. Das Projektteam ist verpflichtet, die Vertraulichkeit gegenüber dem Berichterstatter eines Vorfalls zu wahren. Weitere Einzelheiten zu bestimmten Durchsetzungsrichtlinien können separat veröffentlicht werden. Projektbetreuer, die den Verhaltenskodex nicht nach bestem Wissen und Gewissen befolgen oder durchsetzen, können mit vorübergehenden oder dauerhafte Konsequenzen konfrontiert werden, die von anderen Mitgliedern der Projektleitung festgelegt werden. ## Quellverweis Dieser Verhaltenskodex wurde aus dem [Contributor Covenant][Homepage], Version 1.4, verfügbar unter https://www.contributor-covenant.org/version/1/4/code-of-conduct.html, übernommen. [Homepage]: https://www.contributor-covenant.org Antworten auf häufig gestellte Fragen zu diesem Verhaltenskodex finden Sie unter https://www.contributor-covenant.org/faq