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Michael Lichtenegger ac9d363d32 Add german language files (#38)
* Add german language files

Issues: #20

File CHANGELOG.md translated to german.

* Translate TODO.md to german

Issues: #20

File TODO.md translated to german.

* Translate CODE_OF_CONDUCT.md to german

Issues: #20

File TODO.md translated to german.

* Fix Typo in CHANGELOG.md

Issues: #20

The first Links had a space between the definition and the URL.

* Translate CODEBASE_STRUCTURE.md to german

Issues: #20

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* Translate CODING_GUIDELINES.md to german

Issues: #20

Translated the File CODING_GUIDELINES.md to german.

* Translate CODING_GUIDELINES.md to german

Issues: #20

Translated the File CODING_GUIDELINES.md to german.

* Translate CONTRIBUTING.md to german

Issues: #20

Translated the File CONTRIBUTING.md to german.

* Fix typo in CONTRIBUTING.MD

Issues: #20

Fixed a typo in CONTRIBUTING.md.

* Translate PULL_REQUEST_TEMPLATE.md to german

Issues: #20

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* Translate ISSUE_TEMPLATES/bug_report.md to german

Issues: #20

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* Translate ISSUE_TEMPLATES/custom.md to german

Issues: #20

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* Translate ISSUE_TEMPLATES/feature_request.md to german

Issues: #20

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Issues: #20

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* Translate README_TEMPLATES/Hackathon.md to german

Issues: #20

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* Translate README_TEMPLATES/README.md to german

Issues: #20

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* Translate README_TEMPLATES/Minimal.md to german

Issues: #20

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* Fix typo in README_TEMPLATES/Minimal.md

Issues: #20

Fixed typo in README_TEMPLATES/Minimal.md.

* Fix typo in README_TEMPLATES/Bot.md

Issues: #20

Fixed typo in README_TEMPLATES/Bot.md.

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Issues: #20

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2021-05-01 14:27:16 +05:30

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Verhaltenskodex für Mitwirkende

Unser Versprechen

Im Interesse einer offenen und einladenden Umgebung versprechen wir als Betreuer und Mitwirkende, die Mitwirkung in unserem Projekt und unserer Community zu einer gemeinschaftlichen und gewaltlosen Erfahrung für Jederman, unabhängig von Alter, Körpergröße, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlechtsmerkmalen und Geschlechtsidentität und Ausdruck, Erfahrungsniveau, Bildung, sozioökonomischer Status, Nationalität, persönliches Aussehen, Rasse, Religion oder sexuelle Identität und Orientierung zu machen.

Unsere Standards

Beispiele für Verhaltensweisen, die zur Schaffung eines positiven Umfelds beitragen, sind:

  • Eine einladende und integrative Sprache benutzen
  • Respekt gegenüber unterschiedlichen Standpunkten und Erfahrungen haben
  • Konstruktive Kritik würdevoll annehmen
  • Konzentration auf das, was das Beste für die Community ist
  • Empathie gegenüber anderen Community-Mitgliedern zeigen

Beispiele für inakzeptables Verhalten der Teilnehmer sind:

  • Die Verwendung von sexualisierter Sprache oder Bildsprache und unerwünschte sexuelle Aufmerksamkeit oder Aufwartungen
  • Trolling, beleidigende/abfällige Kommentare und persönliche oder politische Angriffe
  • Öffentliche oder private Belästigung
  • Veröffentlichung der privaten Informationen anderer, wie z. B. einer physischen oder elektronischen Adresse, ohne ausdrückliche Genehmigung
  • Jedes Verhalten, das in einem professionellen Umfeld vernünftigerweise als unangemessen angesehen werden könnte

Unsere Verantwortung

Die Projektbetreuer sind dafür verantwortlich, die Standards für akzeptables Verhalten zu klären, und es wird erwartet, dass sie angemessene und faire Korrekturmaßnahmen ergreifen, um auf Fälle von inakzeptablem Verhalten zu reagieren.

Projektbetreuer haben das Recht und die Verantwortung, Kommentare, Commits, Code, Wiki-Änderungen, Probleme und andere Beiträge, die nicht mit diesem Verhaltenskodex in Einklang stehen, zu entfernen, zu bearbeiten oder abzulehnen oder Mitwirkende für Verhaltensweisen vorübergehend oder dauerhaft zu sperren, die sie für unangemessen, bedrohlich, beleidigend oder schädlich halten.

Umfang

Dieser Verhaltenskodex gilt sowohl innerhalb von Projekträumen als auch im öffentlichen Raum, wenn eine Person das Projekt oder seine Gemeinschaft vertritt. Beispiele für die Vertretung eines Projekts oder einer Community sind die Verwendung einer offiziellen Projekt-E-Mail-Adresse, die Veröffentlichung über ein offizielles Social-Media-Konto oder die Vertretung bei einer Online- oder Offline-Veranstaltung. Die Darstellung eines Projekts kann von den Projektbetreuern weiter definiert und erklärt werden.

Durchführung

Fälle von missbräuchlichem, belästigendem oder anderweitig inakzeptablem Verhalten können gemeldet werden, indem Sie sich an das Projektteam unter kylelobo20@gmail.com wenden. Alle Beschwerden werden geprüft und untersucht und führen zu einer Antwort, die als notwendig und den Umständen entsprechend erachtet wird. Das Projektteam ist verpflichtet, die Vertraulichkeit gegenüber dem Berichterstatter eines Vorfalls zu wahren. Weitere Einzelheiten zu bestimmten Durchsetzungsrichtlinien können separat veröffentlicht werden.

Projektbetreuer, die den Verhaltenskodex nicht nach bestem Wissen und Gewissen befolgen oder durchsetzen, können mit vorübergehenden oder dauerhafte Konsequenzen konfrontiert werden, die von anderen Mitgliedern der Projektleitung festgelegt werden.

Quellverweis

Dieser Verhaltenskodex wurde aus dem Contributor Covenant, Version 1.4, verfügbar unter https://www.contributor-covenant.org/version/1/4/code-of-conduct.html, übernommen.

Antworten auf häufig gestellte Fragen zu diesem Verhaltenskodex finden Sie unter https://www.contributor-covenant.org/faq